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ONDE SURGE O NOVO E POR QUÊ?

O olhar interno e a visão global sobre o que move a inovação.

Psicologia da Inovação: O que está por trás da Capacidade de Inovar
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Sobre o Curso

Onde nasce a capacidade de inovar? Na mente das pessoas.

 

Existem mecanismos psicológicos complexos que influenciam nossa habilidade para pensar e criar o novo. Mas por que há tanta resistência para as mudanças? Qual é o custo emocional disso? Quais fatores psicológicos afetam os ambientes disruptivos?

 

Entender estes questionamentos é um passo fundamental para superar os obstáculos que nos impedem de inovar e, a partir disso, estimular os profissionais e as organizações a se reinventarem de forma mais humana e emocionalmente saudável.

 

Nosso foco é formar o profissional que inventa, cria, busca o novo, considerando o seu universo psicológico, suas influências familiares, sua saúde mental e suas resistências emocionais. Além do conteúdo teórico, você vai vivenciar uma jornada interna por meio de experiências e ferramentas que vão ampliar a sua consciência e capacidade de inovar, em sua vida pessoa e profissional.

 

PARA QUEM?

  • Todas as pessoas que querem desenvolver a sua capacidade de inovar de forma mais humana e emocionalmente saudável. 
  • Profissionais de todas as áreas que querem pensar e criar o novo.
  • Líderes, gestores e empreendedores.
  • Estudantes.
  • Professores de diferentes áreas do conhecimento.


PRÉ-REQUISITOS

Não há pré-requisitos

Avise-me quando
a nova turma for aberta.

Investimento

Formas de Pagamento

  • American Express
  • Master Card
  • VISA
  • ELO

Alunos e ex-alunos têm 20% de desconto na compra dos cursos SHIFT.
* Desconto não cumulativo.

Short Bio

Fernanda Furia
Conecte-se

Fundadora do Playground da Inovação – consultoria de Inovação em Psicologia e Educação. Mestre (MSc) em Psicologia de Crianças e Adolescentes (University College London- Inglaterra). Autora do livro "Psicologia da Inovação: o que está por trás da capacidade de inovar". Criadora do programa de Gestão Psicológica para Inovação voltado para organizações. Professora de Pós-Graduação do Instituto Singularidades (SP). Foi mentora do Social Good Brasil- organização de tecnologia para transformação social. Membro da The British Psychological Society (Inglaterra). Psicóloga desde 1995 (PUC-RJ). Trabalhou como psicóloga clínica por 17 anos e desde 2011, depois de uma transição de carreira, atua como consultora em diversos projetos que integram as áreas da Psicologia, Tecnologia, Inovação, Educação, Ciência do Brincar e Estudos sobre o Futuro.

Conteúdo

Módulo 1

O Berço da Inovação

    • Influências Familiares: as origens da capacidade de inovar.
    • Da Infância ao Mundo Adulto: o universo infantil como ferramenta de mudança nas organizações.
    • O Brincar Adulto: novos olhares e práticas para inovação.
Módulo 2

FORMANDO PARA INOVAR

    • Família, Escola e Inovação.
    • Os 3 Ps do Comportamento Inovador.
    • Inovação Underground e Rebeldia Diplomática.
    • Habilidades para pensar o novo.
Módulo 3

PERFIS PSICOLÓGICOS PARA INOVAÇÃO

    • Inovação e Inteligências Múltiplas.
    • Traços de Personalidade.
    • Personalidades Anti-inovação.
Módulo 4

PSICOLOGIA DA RESISTÊNCIA À INOVAÇÃO

    • O Paradoxo da Inovação.
    • Innoveracy e as Dificuldades Psicológicas para Mudar.
    • Mecanismos de Defesa: como ir além das emoções.
Módulo 5

SAÚDE MENTAL: CUIDANDO DE QUEM INOVA

    • Benefícios Psicológicos.
    • Emoções durante a sua jornada.
    • Psicopatologias da Inovação.
Módulo 6

PSICOLOGIA DOS AMBIENTES PARA INOVAÇÃO

    • O Mundo BANI e seus Ambientes.
    • Espaço Mental para Inovar: Segurança Psicológica, Base Segura e Holding.
    • Ambientes Virtuais e Imersivos.
Módulo 7

CIBERPSICOLOGIA E INOVAÇÃO

    • O Que é Ciberpsicologia?
    • Tecnologias Transformativas e Habilidades para a Inovação.
    • As Ciberpatologias (Cyber Disorders) e seus Impactos.